L’alternance
Principe
Cette formation a été conçue dès 1987 en partenariat avec des entreprises, en alternant des périodes de formation universitaire et des missions en entreprise. En conséquence, l’acquisition de compétences se déroule aussi bien à l’université que sur le terrain.
Modalités
L’étudiant a un statut de salarié sous forme de contrat d’apprentissage ou contrat de professionnalisation.